上傳時(shí)間：2017/2/22 已被瀏覽 1103 次
為了解決拖欠農(nóng)民工工資問題，沈陽將在建設(shè)領(lǐng)域推行工資保證金制度。辦理開工手續(xù)前，建設(shè)單位和施工總承包企業(yè)分別按照合同價(jià)款的1%-4%繳存工資保證金。
《沈陽市建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金管理辦法(試行)》規(guī)定，保證金實(shí)施差別化管理，首次在沈陽市行政區(qū)域內(nèi)承攬建設(shè)工程項(xiàng)目的建設(shè)單位和施工企業(yè)，各按照工程合同價(jià)款的1%繳存工資保證金。
施工總承包企業(yè)有下列情形之一的，且拒不改正的，人社部門可以啟動(dòng)其繳存的農(nóng)民工工資保證金先予支付：
所承建的工程項(xiàng)目違法轉(zhuǎn)包、分包，造成拖欠農(nóng)民工工資的；
施工總承包企業(yè)轉(zhuǎn)讓、出借資質(zhì)證書或以其他方式允許他人以本企業(yè)的名義(掛靠)承攬建設(shè)工程發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資的；
施工總承包企業(yè)挪用建設(shè)單位撥付的工程進(jìn)度款，導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的；
施工總承包企業(yè)不按規(guī)定建立農(nóng)民工實(shí)名制工資專用賬戶，不按規(guī)定劃撥工資款，導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的；
其他原因?qū)е峦锨忿r(nóng)民工工資的。
兩種情況可以相應(yīng)降低工資保證金繳存比例
一是連續(xù)2年在項(xiàng)目施工所在地?zé)o拖欠農(nóng)民工工資行為的，應(yīng)按照工程合同價(jià)款的0.5%繳存工資保證金；
二是連續(xù)3年在項(xiàng)目施工所在地?zé)o拖欠農(nóng)民工工資行為的，在本地的下個(gè)工程建設(shè)項(xiàng)目可免予繳存工資保證金。
以下幾種情況需要相應(yīng)提高工資保證金繳存比例
▲首次進(jìn)入本地區(qū)從事建設(shè)工程項(xiàng)目，發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資行為的，其建設(shè)單位和施工總承包企業(yè)在承接新項(xiàng)目時(shí)，要各按建設(shè)工程合同價(jià)款的2%繳存工資保證金；
▲施工總承包企業(yè)在近2年內(nèi)連續(xù)發(fā)生2次(含2次)以上拖欠農(nóng)民工工資行為的，要按照合同價(jià)款的3%繳存工資保證金；
▲建設(shè)單位近2年內(nèi)連續(xù)發(fā)生2次(含2次)以上因拖欠工程款(含勞務(wù)費(fèi))導(dǎo)致施工企業(yè)發(fā)生拖欠工資問題的，要按建設(shè)工程合同價(jià)款的3%繳存工資保證金；
▲因拖欠工資問題引發(fā)群體性上訪及越級訪事件，造成較大不良社會影響，拒不配合相關(guān)部門調(diào)查、處理拖欠工資問題，以及被確認(rèn)為失信或被納入失信黑名單的建設(shè)單位、施工總承包企業(yè)，要按建設(shè)工程合同價(jià)款的4%繳存工資保證金。